Descrizione
Programma
Questo team building, realizzato in collaborazione con una realtà no profit attiva a livello nazionale nell’ambito dell’educazione speciale e della formazione equestre, offre un’esperienza coinvolgente, trasformativa e ad alto impatto emotivo. Attraverso l’interazione diretta con i cavalli – animali empatici, privi di giudizio e capaci di rispecchiare le dinamiche relazionali – i/le partecipanti lavorano sulle competenze trasversali fondamentali per la collaborazione: comunicazione efficace, ascolto attivo, gestione degli imprevisti e resilienza. Le attività, progressive e inclusive, sono condotte da coach esperti/e in un ambiente sicuro e accogliente, e si alternano a momenti di restituzione facilitata, orientati agli obiettivi aziendali. Il percorso, interamente esperienziale, stimola anche le competenze legate all’intelligenza emotiva e alla negoziazione, valorizzando la ricerca di soluzioni win-win e l’empatia come leva strategica nelle relazioni professionali.
- Presentazione del team e degli obiettivi del percorso
- Ice breaking e attivazione
- Avvicinamento ai cavalli e regole di sicurezza
- Attività individuali e di gruppo con il cavallo (a terra, senza montare)
- Esercitazioni di horsemanship e osservazione delle dinamiche relazionali
- Lavoro su fiducia, comunicazione, gestione dei ruoli e problem solving
- Allenamento alla comunicazione verbale e non verbale
- Focus su ascolto, gestione dell’imprevisto, intelligenza emotiva e negoziazione
- Lettura delle dinamiche emerse
- Connessioni con il contesto professionale
- Definizione di insight e azioni operative