Descrizione
In un contesto aziendale sempre più complesso e sfidante, il benessere delle persone non è più un’opzione, ma una leva strategica per costruire relazioni autentiche, collaborazioni efficaci e performance sostenibili. In questa prospettiva, il team building con i cavalli offre un’esperienza immersiva e rigenerante, dove la natura e la relazione con questi animali empatici diventano strumenti concreti per lavorare sul benessere individuale e collettivo. I cavalli reagiscono in modo immediato alle emozioni e alle dinamiche relazionali, offrendo un rispecchiamento autentico e senza giudizio. Attraverso attività outdoor guidate, i/le partecipanti possono riconnettersi con sé stessi/e, potenziare l’ascolto, superare barriere gerarchiche e rafforzare i legami nel gruppo. L’esperienza stimola consapevolezza, coesione e motivazione, generando nuovi significati attorno al lavoro condiviso. Riscoprire il proprio equilibrio interiore, osservare il team da prospettive inedite e riflettere sul proprio modo di comunicare e relazionarsi: tutto questo rende l’incontro con il cavallo un momento trasformativo, capace di generare benessere duraturo e impatto reale nella cultura organizzativa.
Programma
Questo intervento si svolge in un contesto outdoor, in collaborazione con una realtà no profit con sedi in tutta Italia, specializzata in educazione speciale e formazione equestre. L’esperienza si basa sull’interazione diretta con i cavalli, animali empatici e privi di giudizio, capaci di riflettere in modo immediato emozioni e comportamenti umani. Il cavallo diventa così uno specchio autentico delle dinamiche individuali e relazionali. Le attività, guidate da coach esperti/e, sono pratiche, progressive, sicure e inclusive, e si alternano a momenti di restituzione facilitata e debriefing mirato. Il programma è flessibile, può essere articolato in moduli giornalieri e si fonda su un approccio esperienziale, riflessivo e partecipativo.
- Briefing sull’obiettivo del meeting e sua declinazione in sotto-obiettivi
- Ice Breaking
- Conoscenza introduttiva del cavallo e del suo mondo. A seguire avvicinamento e regole di sicurezza
- Attività pratiche di carattere relazionale alla presenza del cavallo (singolo o branco) basate sull’osservazione e decodifica dei comportamenti degli animali e dei/lle partecipanti, e delle relazioni che si instaurano
- Esercitazioni progressive in 4/6 sessioni di lavoro basate sull’horsemanship (gestione, movimentazione e conduzione del cavallo secondo le “sue” regole e codici comunicativi) con lo scopo di creare e mantenere per il maggior tempo possibile aperto un positivo ed efficace canale di comunicazione attiva con l'animale
- Lavoro sui feedback e sul linguaggio allineato dei/lle partecipanti, tra componente verbale e non verbale, ivi inclusa la presa di consapevolezza della gestione delle proprie emozioni e della comunicazione corporea
- Stimolazione sulle aree della gestione delle emozioni e della centratura personale relativamente alla presa di coscienza del “qui ed ora” che stacca la persona dallo stress quotidiano per iniziare una autovalutazione interiore e delle proprie potenzialità
- Lettura delle dinamiche emerse
- Connessioni con il contesto aziendale
- Definizione di insight e impegni operativi
Domande frequenti
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