Questo corso propone un’esperienza formativa innovativa che, attraverso la metafora musicale, aiuta a sviluppare competenze di leadership e management per creare ambienti di lavoro coesi, collaborativi e motivati. I/le partecipanti sperimentano tecniche e metodologie di pensiero creativo, ascolto profondo e collaborazione di gruppo, finalizzate ad “accordare” talenti diversi verso obiettivi comuni. Con il supporto di confronti guidati, role play e modelli ispirati al mondo della musica, leader e team imparano a valorizzare storie individuali e collettive, integrare diversità e rafforzare il senso di appartenenza. Il percorso allena la capacità di comunicare in modo autentico ed empatico, potenzia l’ascolto, la fiducia reciproca, l’autostima e il benessere psicologico, fornendo strumenti per dirigere un gruppo come un’orchestra: con coralità, armonia e spirito condiviso.