Descrizione
Le molestie sul lavoro raramente iniziano in modo esplicito: spesso prendono forma attraverso parole, atteggiamenti o comportamenti ambigui che, nel tempo, compromettono dignità, benessere e sicurezza delle persone.
Questo corso e-learning accompagna tutta la popolazione aziendale in un percorso di consapevolezza, responsabilità condivisa e prevenzione, offrendo strumenti concreti per riconoscere le molestie, comprenderne l’impatto e sapere come agire in modo corretto e sicuro, nel rispetto delle persone e delle procedure aziendali.
Programma
Il corso si sviluppa in tre brevi moduli che integrano teoria, riflessione e pratica. L’approccio è human-centered e orientato all’adult learning: i contenuti teorici sono veicolati attraverso video-lezioni chiare e accessibili, spiegate con linguaggio semplice e coinvolgente, mentre l’apprendimento viene rinforzato tramite esercizi interattivi, scenari realistici e momenti di riflessione guidata.
- Definizione e tipologie di molestie (fisiche, verbali, psicologiche, sessuali, digitali)
- Dinamiche di potere e contesti a rischio
- Quadro normativo: Codice delle Pari Opportunità, D.Lgs. 81/08, Convenzione OIL n.190
- Segnali indiretti e campanelli d’allarme
- Emozioni delle vittime e impatto sul lavoro
- Competenze chiave: resilienza, ascolto attivo, intelligenza emotiva
- Il ruolo del testimone attivo e metodo delle 5D
- Principi di Comunicazione Non Violenta
Comportamenti corretti dopo un episodio di molestia
Ciclo di riflessività di Gibbs applicato alle situazioni lavorative
Domande frequenti
Certificato di completamento corso
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