Le basi della Nuova Leadership

Principiante
1 ora
Utilizza i pilastri dell'intelligenza emotiva per sviluppare la tua leadership trasformazionale.
Copertina del corso
Perché fare questo corso
Credi che potenziare il tuo stile di leadership possa portare benefici al tuo team? Vuoi esplorare i differenti modelli di leadership così da poter definire il tuo all’interno del contesto lavorativo attuale? Segui il corso introduttivo sulle basi della nuova leadership per avvicinarti al tema.

Il corso
Il corso di livello introduttivo esplora l’evoluzione del concetto di leadership focalizzandosi su elementi teorici e strumenti pratici che aiuteranno i partecipanti a trasformare il proprio stile di guida e adattarlo ai continui cambiamenti del contesto lavorativo. Si passeranno in rassegna i vari modelli di leadership più in voga, che aiuteranno nella definizione del proprio stile. L’organizzazione del corso prevede 4 macrolezioni o capitoli con la possibilità di approfondimenti facoltativi, trucchi e consigli grazie ai quali potrai mettere alla prova i concetti appresi. A fine lezione troverai post-tips interattivi che ti aiuteranno a fermare nella memoria i concetti chiave. Il percorso formativo si conclude con un questionario di valutazione con il quale testerai le conoscenze acquisite.

A chi è rivolto
Il corso introduttivo è pensato per imprenditori e imprenditrici, top manager e manager che vogliono comprendere le basi per migliorare la propria leadership e guidare i team in maniera più efficace all’interno di un contesto in continuo mutamento.

Obiettivi formativi 
In questo corso imparerai a:
  • comprendere l’evoluzione del concetto di leadership;
  • guidare i team con l’intelligenza emotiva;
  • influenzare le risorse per orientarle verso un obiettivo e verso risultati eccellenti;
  • applicare il modello di influencing leadership nei team virtuali;
  • apprendere e mettere in atto una leadership trasformazionale.
PROGRAMMA
  • L’evoluzione del concetto di leadership
  • Le teorie della leadership
  • Il modello situazionale di Hersey e Blanchard
  • La leadership adattativa
  • Leadership e intelligenza emotiva
  • Influencing leadership
  • Il concetto di followership
  • Gli elementi della leadership trasformazionale

Certificato di completamento corso

Completare il corso permette di ottenere il certificato: tutti i nostri corsi ne prevedono uno!
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Competenze che acquisirai:

LeadershipAscolto attivo
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